|
Subject: Motivation Пожалуйста, помогите перевести:Перевожу предисловие к анкете: не могу понять, что подразумевается здесь под словом "Motivation"? -ныняшняя "мотивация сотрудников"?, или? Заранее спасибо! |
|
Весьма похоже, имхо. Посмотрите, на какие вопросы нужно отвечать в анкете: если про мотивацию сотрудников тоже, то ок. |
| вопросы как раз про оборудование... |
| тут типа Kaufanreize |
|
2YuriDDD А кто кого покупать будет? ;-)) Ваша оценка повысит нашу мотивацию, поможет улучшить качество наших услуг и продуктов и правильно расставить акценты для деятельности нашей фирмы в будущем |
|
Вариант: вместо продуктов – продукции? для развития фирмы |
| Motivation - "заинтересованность" предлагаю |
| vittoria, Вы имеете в виду "Вашу заинтересованность в нашей продукции"? |
|
согласен с vittoria заинтересованность или просто интерес это мотивация у покупателей |
|
наверное, это анкета, которую заполняет потребитель/покупатель? потом производитель проанализирует такие анкеты и посмотрит, в чем есть потенциал для улучшений предоставляемых услуг и продукции, а также в каких направлениях нужно сконцентрироваться? видимо, для производителя эти самые анкеты и есть источник повышения мотивации своей работы |
| да, zhe. они предлагают анкету, вы отвечаете на вопросы и, тем самым, демонстрируете свою заинтересованность в продукции и проч. вот такой механизм. имхо |
| Возможно, Ульрих прав. А возможен и другой вариант - заинтересованность для обеих сторон - для продавца и потребителя |
| т.е. С обеих сторон |
| А почему бы аскеру не приоткрыть завесу таинственности и не сказать ансверерам, что это за анкета? |
|
erfahren Motivation – это не узнаем, а получим мотивацию/стимул/толчок и т.д. Присоединяюсь к Ульриху, если он позволит:)) |
|
кстати, про это я не подумал вполне логично, что производитель хочет узнать мотивацию потребителя, то есть почему он покупает его оборудование но так как это язык качества, то тут все, что угодно вохможно :))) |
|
2marcy значит я не случайно три года работал в системах качества? :))) |
|
K Эрдферкелю тоже – у неё мотивация тоже в этом значении:) Юрий, работали Вы может и случайно – зато теперь не случайно даёте ответы (первый, не второй:) |
| так мотивация по-русски и есть заинтересованность. что вам не нравится? :) |
|
2 SRES анкета для заказчиков оборудования, как верно заметил уважаемый Ульрих. спасибо всем, склонилась к "повышению мотивации" :) |
|
мотивация и заинтересованность есть немного разные вещи, по крайней мере в данном контексте можно оставить ответ на потом? :)) |
|
можно :) я тут тоже всё взвесила и признаю теперь - мотивация - тот самый вариант а здорово я вас всех засумятила. сразу все объявились и стали про мотивацию кричать со всех сторон. продолжайте быть в тонусе :) ваша vittoria |
|
2vittoria Здесь надо вектор движения проследить, имхо. Чья митивация или заинтересованность? Заинтересованность клиентов/заказчиков в продукции данной фирмы, но мотивация сотрудников фирмы эту продукцию производить/улучшать и т.д. Мне кажется, тут второе. |
| marcy, да. вектор уже отследила. см. мой предыдущий пост. |
| Да уж, засумятила. До «митивации». Какой Митя, интересно мне знать, у меня в подкорке? :))) |
| О, ты знаешь, я даже не заметила. ты слишком строга к себе ;) |
|
2marcy Митьки, наверно ;-)))
|
| ДЫК :) |
|
Чуть-чуть про мотивацию: Wir haben gesehen, dass gemeinsame Motive und Werte wichtig sind für das Miteinander-Leben, aber auch für das Miteinander-Arbeiten. Wie kann ich dieses Wissen nutzen, um die Unternehmensziele besser zu erreichen? Hilfestellung geben Motivationstheorien. Das sind Theorien, die erklären, welche Beweggründe menschliches Verhalten hat (Inhaltstheorien) und wie diese Beweggründe das Verhalten steuern (Prozesstheorien). Prozesstheorien erklären, wie ein bestimmtes Verhalten hervorgebracht, gelenkt, erhalten oder abgebrochen werden kann. Die Kenntnis solcher Theorien kann wichtig sein, wenn man Menschen zu Veränderungen ihres Verhaltens motivieren will. Eine wichtige Unterscheidung ist die in intrinsische (innere) und extrinsische (äußere) Motivation. |
|
| You need to be logged in to post in the forum |